2022年版中小企業白書
2022年4月26日、中小企業庁は、新型コロナウイルス感染症の流行等の外部環境に直面する中小企業・小規模事業者の動向、自己変革に向けて新たな挑戦を行うために必要な取組について分析を行い、「中小企業白書・小規模企業白書」として取りまとめました。今回は、同白書の概要から「共通基盤としての取引適正化とデジタル化、経営力再構築伴走支援」の一部を抜粋してご紹介します。
共通基盤としてのデジタル化
- 感染症の流行前後で、デジタル化により業務効率化などに取り組む事業者は増加。一方で、依然として紙や口頭による業務が中心の事業者が一部存在するとともに、デジタル化によるビジネスモデルの変革など、DXに取り組めている事業者も約1割にとどまる。
- 取組段階が進展するにつれて、営業力・販売力の維持・強化をはじめとする個々の効果を実感する事業者の割合は高くなる。
- 引き続き、デジタル化の進展に取り組み、最終的には新たなビジネスモデルの確立につながる段階への到達を目指すことが重要。
<デジタル化の取組段階>
段階4 (10.2%) |
デジタル化によるビジネスモデルの変革や競争力強化に取り組んでいる状態 (例)システム上で蓄積したデータを活用して販路拡大、新商品開発を実践している |
段階3 (46.7%) |
デジタル化による業務効率化やデータ分析に取り組んでいる状態 (例)売上・顧客情報や在庫情報などをシステムで管理し業務フローの見直しを行っている |
段階2 (34.9%) |
アナログな状況からデジタルツールを利用した業務環境に移行している状態 (例)電子メールの利用や会計業務の電子処理業務でデジタル ツールを利用している |
段階1 (8.2%) |
紙や口頭による業務が中心で、デジタル化が図られていない状態 |
<取組段階別に見た、デジタル化による取組効果>
共通基盤としての経営力再構築伴走支援
- 経営者自らが自己変革を進めるためには、支援機関との対話を通じて、経営課題を設定することが重要。
- そのためには、第三者である支援者・支援機関が、経営者等との信頼関係を築き、対話を重視した伴走支援を行うことが有効。
- 経営環境が激変する時代に中小企業の「自己変革力」を高めるためには、経営課題解決だけではなく、「経営力そのもの」に迫る的確な課題「設定」が重要。
<経営者の行動と伴走支援>
<支援機関から見た、中小企業が自己変革を進める上で重要な取組>
「+1」の価値を提供し続ける
新しいオフィス
Trend Leading Base
“私たちのサービスで人々の価値観を変えたい。
そして、ここから新しい時代の価値(Trend)を作っていきたい。”
Trend Leading Base(トレンド リーディング ベース)は、
神奈川県小田原市にあるコムテックの新しいオフィスです。
2022年春に誕生した湘南サイトAと、
隣接する湘南サイトB(旧栄町事業所)を合わせて
新たな拠点として始動しました。
ただ仕事をするだけのオフィスではなく、お客さまや従業員が集まり、アイディアを交わし、そこから新しいサービスが生まれる空間です。
そして、ここで生まれた新しいサービスが、常に新しい時代の価値(Trend)を作り続けていくことを、コムテックは目指していきます。
フレキシブルに
利用できる執務室
- 1フロア最大70名の席数。
- 感染症対策として、空気は30分で入れ替わり、エレベータには非接触ボタンを搭載。
- テレワークとオフィスワークを両立しやすい個室型会議室を設置し新しい働き方に対応。
【レイアウト例】
業務内容:コールセンター
クライアント業種:通信機器販売
スタッフ数:約30名
人とアイデアが交わる
コミュニケーションスペース
- 最上階(5階)はワンフロアすべてをカフェテリアへ。
- 80~100席のテーブルと、プロ仕様のキッチン設備を完備。
- 執務室では生まれないような創造的な会話が生まれる空間へ。
所在地・アクセス情報
所在地 | |
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〒250-0011 神奈川県小田原市栄町3-5-13 JR 小田原駅より徒歩約5分 |
東京方面より |
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電車で 約26分(東海道新幹線 JR 品川駅~JR 小田原駅) |
車で 約60分(東名高速道路 東京IC~小田原東IC) |
名古屋方面より |
電車で 約70分(東海道新幹線 JR 名古屋駅~JR 小田原駅) |